Job Industry: IT rozwój i oprogramowanie

  1. Home
  2. IT rozwój i oprogramowanie
Konsultant do wdrożenia usług Power Platform

Praca dla jednej z największych Firm z branży ubezpieczeniowej w Polsce.

Krótkoterminowy projekt do indywidualnej wyceny/ 20MD – start ASAP

  • Analiza konfiguracji Tenanta Klienta oraz On-prem pod kontem wdrożenia usług Power Platform.
  • Analiza obecnego stanu środowiska Power Platform (analiza konfiguracji administratorskiej Power Apps np. konektory, już istniejące środowiska, uprawnienia do środowisk, użycie Dataverse; analiza ustawień Power Automate/Flow; analiza konfiguracji środowiska Power BI; ocena zasobów licencyjnych; analiza reguł dostępu warunkowego).
  • Przygotowanie projektu konfiguracji Power Platform (projekt konfiguracji w portalu Power Apps oraz docelowych środowisk, uprawnienia administratorskie oraz uprawnienia do środowisk, użycie Dataverse, użycie Power Automate; projekt konfiguracji Power BI ze szczególnym naciskiem na kwestie bezpieczeństwa danych; projekt zapotrzebowania licencyjnego oraz docelowych grup i reguł dostępu warunkowego).
  • Wdrożenie w.w. projektu przy pomocy administratorów.

WYMAGANIA

  • administrowanie środowiskami Power Apps i konektorami,
  • administrowanie Power BI,
  • użycie Power Automate w organizacji, użycie Dataverse
  • podstawy tworzenia Power Canvas Apps,
  • podstawy tworzenia Power Model-Driven Apps,
  • podstawy tworzenia raportów Power BI ze szczególnym naciskiem na różnice w użyciu Power BI Desktop i Power Service oraz różnicami między raportami a Dashboardami,
  • współdzielenia raportów BI ze szczególnym naciskiem na ochrone danych, modele licencjonowania i ich optymalne użycie,
  • integracja rozwiązań Power Platform w MS Teams,
  • użycie Power Portali vs Communication Site na SharePoint Online, podstawy Power Virtual Agents

KLIENT OFERUJE

  • Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
  • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
  • Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
  • Długoterminową współpracę
  • Prywatną opiekę medyczną
  • Kartę Multisport
  • Pracę zdalną

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami.

Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 21949

Zanim zaaplikujesz zapoznaj się z Klauzulą informacyjną Przesłanie CV oznacza zgodę na przetwarzanie przez HR Bank sp. z o.o. Administratora Twoich danych osobowych.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, przez HR Bank sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Mokotowska 1, zawartych w przesyłanej przeze mnie ofercie pracy dla potrzeb obecnego i przyszłych procesów rekrutacji. Zostałem poinformowany, że HR Bank sp. z o.o. będzie administratorem dotyczących przeze mnie danych osobowych.

Analityk Systemowy – pół etatu

Praca dla jednej z największych Firm z branży ubezpieczeniowej w Polsce.

Realizacja w okresie marzec – maj ’23. – 0.5 FTE

  • Analiza szczegółowa
  • Analiza zgłoszonych błędów
  • Zapewnienie właściwej jakości wytwarzanej dokumentacji analitycznej zgodności ze standardami oraz dobrymi praktykami
  • Wsparcie analityczne podczas wdrażania rozwiązań
  • Aktualizacja dokumentacji analitycznej systemu

WYMAGANIA

  • Znajomość standardów z obszaru specyfikacji wymagań
  • Znajomość UML i narzędzia Enterprise Architekt
  • Umiejętność planowania prac analitycznych oraz prowadzenia/moderowania spotkań z udziałem interesariuszy rozwiązania
  • Znajomość zagadnień, standardów i dobrych praktyk z obszaru inżynierii oprogramowania (obiektowość, wzorce projektowe, bazy danych, warstwy oprogramowania)
  • Znajomość narzędzi w zakresie baz danych (Postgresql, Informix)
  • Umiejętność stosowania narzędzi wspierających zarządzanie wymaganiami
  • Znajomość procesu testów oprogramowania
  • Znajomość architektury serwisów opartych o SOAP i REST

KLIENT OFERUJE

  • Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
  • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
  • Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
  • Długoterminową współpracę
  • Prywatną opiekę medyczną
  • Kartę Multisport
  • Pracę zdalną

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami.

Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 21949

Zanim zaaplikujesz zapoznaj się z Klauzulą informacyjną Przesłanie CV oznacza zgodę na przetwarzanie przez HR Bank sp. z o.o. Administratora Twoich danych osobowych.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, przez HR Bank sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Mokotowska 1, zawartych w przesyłanej przeze mnie ofercie pracy dla potrzeb obecnego i przyszłych procesów rekrutacji. Zostałem poinformowany, że HR Bank sp. z o.o. będzie administratorem dotyczących przeze mnie danych osobowych.

Programista Frontend

Praca dla jednej z największych Firm z branży ubezpieczeniowej w Polsce, w zespole zajmującym się rozwojem i utrzymaniem systemu frontendowego, do obsługi aukcji/ Internetowa Platforma Aukcyjna.

 

Zakres obowiązków:

  • implementowanie stron internetowych na podstawie dostarczonych makiet
  • proponowanie funkcjonalności poprawiających User Experience
  • optymalizacja stron internetowych pod kątem różnych przeglądarek i działania na urządzeniach mobilnych
  • dokumentowanie wprowadzanych modyfikacji
  • optymalizacja stron pod kątem szybkości i skalowalności
  • współpraca z back-endem i testerami

WYMAGANIA

  • Angular 11+, TypeScript, HTML5, CSS3
  • Znajomość narzędzi Git, Atlassian
  • Min. 3-letnie doświadczenie na stanowisku front-end developer
  • Znajomość programowania w Java

Mile widziane:

  • Doświadczenie w architekturze Micro Frontends
  • Znajomość Java 11 będzie dodatkowym atutem

KLIENT OFERUJE

  • Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
  • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
  • Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
  • Długoterminową współpracę
  • Prywatną opiekę medyczną
  • Kartę Multisport
  • Pracę zdalną/  hybrydową – 1 dzień w tygodniu pracy w biurze przy Rondzie Daszyńskiego

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami.

Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 21949

Zanim zaaplikujesz zapoznaj się z Klauzulą informacyjną Przesłanie CV oznacza zgodę na przetwarzanie przez HR Bank sp. z o.o. Administratora Twoich danych osobowych.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, przez HR Bank sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Mokotowska 1, zawartych w przesyłanej przeze mnie ofercie pracy dla potrzeb obecnego i przyszłych procesów rekrutacji. Zostałem poinformowany, że HR Bank sp. z o.o. będzie administratorem dotyczących przeze mnie danych osobowych.

Analityk IT – ubezpieczenia

Praca dla jednej z największych Firm z branży ubezpieczeniowej w Polsce, w zespole zajmującym się rozwojem i utrzymaniem systemu frontendowego, realizującego obsługę procesów posprzedażowych dla ubezpieczeń indywidualnie kontynuowanych oraz systemu obsługującego grupowe ubezpieczenia rodzinne.

  • Projektowanie i implementację wymagań w systemie
  • Szacowanie pracochłonności prac programistycznych i architektonicznych oraz wymagań na zasoby niezbędne do realizacji zadań projektowych
  • Udział w opracowaniu analiz wykonalności i założeń realizacyjnych na rzecz rozwoju systemów informatycznych
  • Wsparcie testów odbiorczych
  • Tworzenie dokumentacji projektowej

WYMAGANIA

  • Minimum 4 lat doświadczenia jako analityk projektowy w analizie wymagań na systemy IT
  • Wykształcenie wyższe (tytuł magistra) ekonomiczne lub techniczne
  • Dobre umiejętności komunikacyjne
  • Znajomość narzędzia UML / Enterprise Architekt
  • Umiejętność modelowania procesów biznesowych
  • Umiejętność planowania prac analitycznych oraz prowadzenia/moderowania spotkań z udziałem interesariuszy rozwiązania
  • Znajomość zagadnień z inżynierii oprogramowania (obiektowość, wzorce projektowe, bazy danych, warstwy oprogramowania)
  • Znajomość standardów procesu testów oprogramowania
  • Doświadczenie w pracy w środowisku zwinnym

KLIENT OFERUJE

  • Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
  • Pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku ubezpieczeń
  • Możliwość udziału w projektach ogólnofirmowych
  • Długoterminową współpracę
  • Prywatną opiekę medyczną
  • Kartę Multisport
  • Pracę zdalną/  hybrydową – 1 dzień w tygodniu pracy w biurze przy Rondzie Daszyńskiego

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami.

Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 21949

Zanim zaaplikujesz zapoznaj się z Klauzulą informacyjną Przesłanie CV oznacza zgodę na przetwarzanie przez HR Bank sp. z o.o. Administratora Twoich danych osobowych.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, przez HR Bank sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Mokotowska 1, zawartych w przesyłanej przeze mnie ofercie pracy dla potrzeb obecnego i przyszłych procesów rekrutacji. Zostałem poinformowany, że HR Bank sp. z o.o. będzie administratorem dotyczących przeze mnie danych osobowych.

SQL Developer

Znacząca Firma z branży ubezpieczeń.

  • udział w stale rozwijającym się projekcie branży ubezpieczeniowej w Polsce
  • projektowanie i tworzenie rozwiązań bazodanowych dedykowanego oprogramowania na podstawie analizy procesów biznesowych
  • modelowanie struktur danych
  • implementacja procesów bazodanowych
  • integracja pomiędzy usługami
  • testowanie oraz wdrażanie tworzonych rozwiązań
  • rozwijanie i optymalizacja wydajności już działających procesów

WYMAGANIA

  • bardzo dobra znajomość SQL Server (2016 i 2019) z minimum 4 letnim doświadczeniem
  • praca na sklastrowanych instancjach baz danych
  • znajomość zagadnień związanych z wydajnością i optymalizacją w SQL Server
  • monitoring, alertowanie zdarzeń oraz audyt instancji SQL Server
  • wykorzystanie narzędzi ETL (np. SQL Server Integration Services) do implementacji procesów
  • znajomość tematyki hurtowni danych oraz usługi SQL Server Analysis Services
  • praca z CDC – natywne rozwiązania SQL Server (np. Change Data Capture, Change Tracking, LogShippng) oraz rozwiązań open-source (np. Apache Kafka + Debezium)
  • wykorzystanie narzędzi do dystrybucji zadań (np. Apache Airflow)
  • praca z wykorzystaniem git/gitlab
  • umiejętności analityczne, rozumienie procesów biznesowych i ich poprawnego mapowania
  • samodzielność w działaniu, proaktywność, otwartość na nowe rozwiązania

Mile widziane:

  • doświadczenie lub znajomość branży ubezpieczeniowej
  • PowerBI, DAX i SQL Server Reporting Services
  • technologie: Docker / Grafana / Graylog
  • znajomość innych baz: MySQL, Postgres, InfluxDB
  • znajomość systemów do kolejkowania (np. RabbitMQ) i pub-sub (np. Kafka)

KLIENT OFERUJE

  • Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
  • Udział w szkoleniach i możliwość rozwoju zawodowego,
  • Ciekawą, pełną wyzwań pracę w instytucji ubezpieczeniowej,
  • Dostęp do benefitów (prywatna opieka medyczna, karta multisport).
  • Praca zdalna/ hybrydowa

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami.

Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 21949

Zanim zaaplikujesz zapoznaj się z Klauzulą informacyjną Przesłanie CV oznacza zgodę na przetwarzanie przez HR Bank sp. z o.o. Administratora Twoich danych osobowych.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, przez HR Bank sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Mokotowska 1, zawartych w przesyłanej przeze mnie ofercie pracy dla potrzeb obecnego i przyszłych procesów rekrutacji. Zostałem poinformowany, że HR Bank sp. z o.o. będzie administratorem dotyczących przeze mnie danych osobowych.

Junior PHP Developer

Znacząca Firma z branży ubezpieczeń.

  • Udział w tworzeniu automatyzacji i robotyzacji procesów biznesowych
  • Udział w procesie wytwarzania oprogramowania, w stale rozwijającym się projekcie branży ubezpieczeniowej w Polsce
  • Współpraca z innymi Developerami
  • Udział w spotkaniach zespołowych
  • Praca w zespole Scrumowym na stacku Atlassian (JIRA + Confluence)

WYMAGANIA

  • Znajomość programowania w PHP 7.x +
  • Bazy danych PostgreSQL, MS SQL
  • Znajomość Frameworka Symfony będzie atutem
  • Znajomość rozwiązań RPA, preferowany https://www.processmaker.com/
  • Chęć i motywacja do ciągłego rozwoju i zdobywania wiedzy

KLIENT OFERUJE

  • Zatrudnienie w ramach kontraktu B2B
  • Udział w szkoleniach i możliwość rozwoju zawodowego,
  • Ciekawą, pełną wyzwań pracę w instytucji ubezpieczeniowej,
  • Dostęp do benefitów (prywatna opieka medyczna, karta multisport).
  • Praca zdalna/ hybrydowa

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi Kandydatami.

Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 21949

Zanim zaaplikujesz zapoznaj się z Klauzulą informacyjną Przesłanie CV oznacza zgodę na przetwarzanie przez HR Bank sp. z o.o. Administratora Twoich danych osobowych.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, przez HR Bank sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, przy ul. Mokotowska 1, zawartych w przesyłanej przeze mnie ofercie pracy dla potrzeb obecnego i przyszłych procesów rekrutacji. Zostałem poinformowany, że HR Bank sp. z o.o. będzie administratorem dotyczących przeze mnie danych osobowych.

Program poleceń

Program poleceń pracowniczych HR BANK to dobry system rekomendacji łączący sprawnie firmy i kandydatów. Zapoznaj się...

Polityka prywatności

Dane osobowe są zawsze przetwarzane zgodnie z przepisami prawa. Przeczytaj więcej o naszej polityce prywatności

© HR Bank sp. z o.o. Mokotowska 1 00-640 Warszawa NIP: 7010916796 REGON: 382988998 KRS: 0000779852

Znajdziesz nas też na

pl_PLPolski
pl_PLPolski en_USEnglish